PLIE

Pour qui

  • Vous habitez dans une commune de la Communauté d’Agglomération du Cotentin,
  • Vous avez 26 ans et plus,
  • Vous rencontrez des difficultés à trouver un emploi ou une formation,
  • Vous souhaitez être guidé pour travailler votre projet professionnel,
  • Vous souhaitez être guidé dans vos démarches.

Nos prochaines dates

Comment pouvons-nous vous aider ?

Le Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi du Cotentin vous propose un accompagnement adapté à vos besoins et des entretiens réguliers avec un conseiller unique pour :

  • Faire le point sur votre situation (expériences, compétences, situation familiale, souhaits professionnels, mobilité géographique…),
  • Définir avec vous un plan d’actions adapté à votre projet professionnel,
  • Travailler votre orientation professionnelle,
  • Vous faire découvrir des secteurs d’activités et des métiers,
  • Elaborer un parcours de formation,
  • Vous proposer des offres d’emploi,
  • Organiser vos démarches (recherche de stages, prospection des employeurs…),
  • Préparer vos entretiens de recrutement,
  • Faciliter votre intégration en entreprise ou en formation.

Nous contacter

contactplie@mef-cotentin.com
02 33 01 64 69

Comment bénéficier de l'accompagnement du PLIE ?

  • Renseignez-vous auprès de votre conseiller France Travail ou de votre référent RSA
  • ou contactez-nous directement.
Créé à l’initiative des collectivités (Communauté d'Agglomération du Cotentin, Conseil Départemental de la Manche, Région Normandie) avec le soutien de l'Etat, le Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi du Cotentin est un dispositif partenarial dédié à l’accompagnement vers l’emploi durable des personnes rencontrant des difficultés majeures d’accès au marché du travail. Ces difficultés peuvent être liées à la durée d’inactivité, à l’âge, à la situation familiale, au handicap, au manque de qualification ou d’expérience professionnelle, à l’absence de réseaux professionnels…
Le PLIE a pour missions :
l’organisation de parcours d’accès à l’emploi adaptés aux projets des personnes et en lien avec les besoins du territoire,
la coordination des conseillers accompagnateurs de parcours,le développement de solutions en réponse aux problématiques rencontrées par les personnes éloignées de l’emploi.

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